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四川-成都 
4.5-6K 
2016-12-19 
公司性質:私營企業 學歷要求: 本科 工作經驗:1年以上 公司規模: 50-200人 招聘人數:
任職要求:負責公司電子產品銷售及客戶維護工作。
四川-成都 
4.5-6K 
2019-08-31 
公司性質:私營企業 學歷要求: 本科 工作經驗:3年以上 公司規模: 10人以下 招聘人數:
任職要求:1.區域銷售計劃的制定與執行:根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解并制定本區域銷售人員具體的銷售目標;組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,出現偏差及時糾正,保證實現本區域的市場占有率和銷售目標; 2.銷售回款:指導下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度,審批客戶資信額度,并隨時跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應收帳反饋信息,指導下屬提高回款技能,確保貨款順利回收; 3.銷售費用控制:根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,審核銷售折扣,審核、控制并不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標; 4.市場開發:根據公司業務發展戰略[1]及銷售部門的經營目標,配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案,促進公司及產品品牌的提升;了解客戶需求動態,指導下屬挖掘潛在客戶,并對客戶開發情況進行跟蹤;以實現公司市場占有率不斷增長的目的; 5.客戶關系管理:根據公司業務發展需要,通過組織安排所轄區域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪本區域的重要客戶,監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域客戶關系; 6.售后服務:依據公司的售后服務[2]規定及產品特點,通過與客戶服務、技術等相關部門溝通,協助組織、協調所轄區域的到貨、產品安裝、技術支持、售后維修等工作,共同實現售后服務目標; 7.銷售信息管理:根據公司業務發展需要及區域市場特點,組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策,及時向相關部門提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析;保證銷售信息的及時性、準確性和完整性,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持; 8.銷售團隊建設:根據公司的長遠發展需要和規章制度,組織對下屬員工的招聘、培訓、工作任務分配及業務指導等,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團隊,支持銷售目標的達成。
四川-成都 
2-3K 
2019-08-31 
公司性質:私營企業 學歷要求: 大專 工作經驗:不限 公司規模: 10人以下 招聘人數:
任職要求:1、對合同執行情況進行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行情況的統計表。將結果報銷售公司經理、銷售經理,及通報給銷售工程師。根據需要,合同執行情況可反饋給顧客。 2、編制年度及月度工作計劃及資金回籠使用計劃;匯總及總結各片區的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業務員的資金回籠。監督其業務費用按規定使用 3、根據公司的營銷政策建立核算總帳及明細帳目,按時登記明細帳目; 4、接、發、處理、保管一切商務來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。建立用戶檔案。 5、依據公司營銷管理制度準確有效開展業務人員銷售費用的會計核算、管理、服務,如出差費用的結算、報銷、工資獎金的核算等工作。 6、每個月度對合同履行,資金回籠,業務費支出情況進行統計和上報; 7、按合同要求給制造商做好銜接工作; 8、根據合同編制應收帳款明細,并對應收帳款實施管理; 9、協助業務人員回款;提供應收帳款及其相關信息; 10、協助銷售人員編寫商務文檔,編制投標文件。 11、按要求進行市場信息收集并每天提供信息簡報,以郵件方式報銷售公司經理 12、每月進行庫存盤點。做好進銷存的管理。 13、完成領導交給的其他任務。
四川-成都 
面議 
2019-08-26 
公司性質:私營企業 學歷要求: 不限 工作經驗:不限 公司規模: 10-50人 招聘人數:
任職要求:核銷每日銷售單據,客戶對賬,款項催收等。
四川-成都 
面議 
2019-08-26 
公司性質:私營企業 學歷要求: 不限 工作經驗:不限 公司規模: 10-50人 招聘人數:
任職要求:維護+開發新客戶,產品推廣。
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